Hilfe direkt vor Ort: Der Europäische Sozialfonds Plus unterstützt 2025 bei den vielfältigen Herausforderungen auf dem Arbeitsmarkt
Der „Europäische Sozialfonds Plus (ESF Plus)“ fördert den sozialen und wirtschaftlichen Zusammenhalt in Europa. Als wichtigstes Finanzierungs- und damit auch Förderinstrument der Europäischen Union setzt er vor allem auf Investitionen in die Menschen und den Arbeitsmarkt.
Dafür stehen Mannheim im Jahr 2025 insgesamt 459.410 Euro aus dem regionalen Kontingent des Ministeriums für Soziales, Gesundheit und Integration Baden-Württemberg zur Verfügung.
Die ESF Plus-Förderung konzentriert sich auf folgende Ziele und Zielgruppen:
• Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit und der Teilhabechancen von Menschen, die besonders von Armut und Ausgrenzung bedroht sind
• Vermeidung von Schulabbruch und Verbesserung der Ausbildungsfähigkeit.
„Unternehmen in Mannheim haben angesichts der demografischen Entwicklung eine konstant hohe Nachfrage nach Fach- und Arbeitskräften. Der ESF Plus hilft dabei jungen Menschen, die aufgrund diverser Umstände zusätzliche Unterstützung benötigen, den Weg in eine Ausbildung in Mannheim zu finden. Damit werden unsere Bemühungen, keinen Jugendlichen oder jungen Erwachsenen ohne Perspektive zu lassen, erneut unterstützt und Unternehmen eine weitere Chance eröffnet, Ausbildungsplätze zu besetzen“, so Wirtschafts- und Sozialbürgermeister Thorsten Riehle.
Christiane Ram, Leiterin des Fachbereichs für Wirtschafts- und Strukturförderung, erklärt im Hinblick auf den Arbeitsmarkt: „Alle wichtigen Mannheimer Partner sind im Arbeitskreis ESF Mannheim vertreten und unterstützen damit gemeinsam die Ziele der Europäischen Union. Es gibt Hilfe für die Menschen hier vor Ort, die aus eigener Kraft nicht mehr den Weg in den Arbeitsmarkt finden.“
Mit dem Arbeitskreis ESF Mannheim wurde die regionale Arbeitsmarktstrategie unter Federführung des Fachbereichs für Wirtschafts- und Strukturförderung in einer Sitzung am 27.02.24 für das Förderjahr 2025 fortgeschrieben. Die Querschnittsziele „Gleichstellung der Geschlechter“ und „Chancengleichheit und Nichtdiskriminierung“ haben für den Arbeitskreis ESF Mannheim einen hohen Stellenwert. Mädchen, Frauen und Menschen mit Migrationserfahrung werden insbesondere durch den ESF Plus bei ihrer Integration in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt unterstützt.
Nähere Informationen und die Arbeitsmarktstrategie erhalten Bildungseinrichtungen und Beschäftigungsträger, die für eines der beiden spezifischen Ziele Ideen für Projekte haben, bei der Geschäftsführung des Arbeitskreises ESF im Fachbereich für Wirtschafts- und Strukturförderung Mannheim (0621 / 293-2049, E-Mail: Harald.Pfeiffer@mannheim.de). Allgemeine und aktuelle Hinweise zum „ESF Plus“ sind auf der ESF-Internetseite des Landes Baden-Württemberg www.esf-bw.de verfügbar.
Quelle: Stadt Mannheim
